Greater Bay Area Talent Development Discussed

“你在大湾区。我要问，如果要你用三个关键概念来解释你到大湾区发展的理解，你会用哪三个？我觉得有几个。第一个，我觉得是信任。”

“你在大湾区。我要问，如果要你用三个关键概念来解释你到大湾区发展的理解，你会用哪三个？我觉得有几个。第一个，我觉得是信任。无论是公司要不要找不同地区的才华，或者香港人去不去大湾区，是不是都是你常常听到的问题？近几年多很多，因为香港人 做香港的审计项目，真的不是出差那么简单，而是直接是Station在北京。我觉得这对我来说也是一个人生的较大的体验。John，你很特别，因为在Big Four做，要稳定一点。你要跳到一个新的地方，新的行业。实际上，一开始我是怎么过这个关口的？首先，会计师级也是一个很常见的，做了几乎，会再看看其他机会。 大家都说你很可爱。是的，这是真的。我真的看到。因为我有很多内地朋友。他们也知道我讲普通话。他们总是告诉我。杰克逊，你不要改变你的普通话。保持你的香港味道。特色你。是的。有些歌到副歌那段。突然也爆两句广东话出来。还有一个金句。你不尴尬，就是别人尴尬。所以就不需要太自卑。”

“我要问，如果要你用三个关键概念来解释你到大湾区发展的理解，你会用哪三个？我觉得有几个。第一个，我觉得是信任。”

“无论是公司要不要找不同地区的才华，或者香港人去不去大湾区，是不是都是你常常听到的问题？近几年多很多，因为香港人 做香港的审计项目，真的不是出差那么简单，而是直接是Station在北京。我觉得这对我来说也是一个人生的较大的体验。John，你很特别，因为在Big Four做，要稳定一点。你要跳到一个新的地方，新的行业。实际上，一开始我是怎么过这个关口的？首先，会计师级也是一个很常见的，做了几乎，会再看看其他机会。 ... 如果要你用三个关键概念来解释你到大湾区发展的理解，你会用哪三个？我觉得有几个。第一个，我觉得是信任。”

“乔伊，你是头猎人，我相信有很多香港的才华，甚至是整个大湾区的才华，都在你的名单中。有很多不同种类的搭档。无论是公司要不要找不同地区的才华，或者香港人去不去大湾区，是不是都是你常常听到的问题？”

“乔伊，你是头猎人，我相信有很多香港的才华，甚至是整个大湾区的才华，都在你的名单中。有很多不同种类的搭档。无论是公司要不要找不同地区的才华，或者香港人去不去大湾区，是不是都是你常常听到的问题？近几年多很多，因为香港人 做香港的审计项目，真的不是出差那么简单，而是直接是Station在北京。我觉得这对我来说也是一个人生的较大的体验。John，你很特别，因为在Big Four做，要稳定一点。你要跳到一个新的地方，新的行业。实际上，一开始我是怎么过这个关口的？首先，会计师级也是一个很常见的，做了几乎，会再看看其他机会。 大家都说你很可爱。是的，这是真的。我真的看到。因为我有很多内地朋友。他们也知道我讲普通话。他们总是告诉我。杰克逊，你不要改变你的普通话。保持你的香港味道。特色你。是的。有些歌到副歌那段。突然也爆两句广东话出来。还有一个金句。你不尴尬，就是别人尴尬。所以就不需要太自卑。 做好是接受，或者你会在不知道哪里做工作。你已经做好这种心态的准备。但至于到底是大湾区，还是在上海，在北京，我觉得这些就要看回这些机会的安排。你在大湾区。我要问，如果要你用三个关键概念来解释你到大湾区发展的理解，你会用哪三个？我觉得有几个。第一个，我觉得是信任。”

“无论是公司要不要找不同地区的才华，或者香港人去不去大湾区，是不是都是你常常听到的问题？近几年多很多，因为香港人 做香港的审计项目，真的不是出差那么简单，而是直接是Station在北京。我觉得这对我来说也是一个人生的较大的体验。John，你很特别，因为在Big Four做，要稳定一点。你要跳到一个新的地方，新的行业。实际上，一开始我是怎么过这个关口的？首先，会计师级也是一个很常见的，做了几乎，会再看看其他机会。”

“乔伊，你是头猎人，我相信有很多香港的才华，甚至是整个大湾区的才华，都在你的名单中。有很多不同种类的搭档。无论是公司要不要找不同地区的才华，或者香港人去不去大湾区，是不是都是你常常听到的问题？近几年多很多，因为香港人 做香港的审计项目，真的不是出差那么简单，而是直接是Station在北京。我觉得这对我来说也是一个人生的较大的体验。John，你很特别，因为在Big Four做，要稳定一点。你要跳到一个新的地方，新的行业。实际上，一开始我是怎么过这个关口的？首先，会计师级也是一个很常见的，做了几乎，会再看看其他机会。”

“因此，生态系统的发展 有个更大的视角。然后我们就选择什么来创业。避免只靠灵魂创业。没有灵魂和时间。对吧？那太危险了。靠灵魂不够。靠灵魂不够。”